在职场上,每个人都渴望优秀。然而,优秀员工的标准是什么?商界大腕比尔·盖茨对此提出了十大准则。这些年以来,微软能够一直保持商界领先地位,正是得益于集团内部大批优秀的员工。他们以主人翁的精神,为公司谋取着更多的利益。看看你达标了吗?
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1、对自己公司的产品抱有极大的兴趣;: `6 e' U" P) L! W; N1 \. \
2、以传教士般的热情和执著打动客户;7 W: `5 l# O, s+ b. k( e0 i
3、乐于思考,让产品更贴近客户;
9 l$ M% X7 ~( r; N Y, ?: k6 p3 g0 q 4、与公司制定的长期目标保持一致;
' n# \" x# c' [ 5、具有远见卓识,并提高专业知识和技能;
- \- b9 Y! a6 p) G+ Y: Z, p 6、灵活地利用那些有利于你发展的机会;
& y/ B- n1 H9 O5 l$ X- f2 x& g 7、学习经营管理之道,关注企业发展;
) s8 F+ D" a2 u4 N 8、密切关注和分析公司的竞争对手;' c4 E7 W7 w# K
9、有效利用时间,用大脑去工作;
6 W+ U9 b5 ?$ a- M" {8 H1 I/ ? 10、员工必须具备忠诚、守时、勤奋等美德。 |